GLM2C DEVELOPPEMENT a été créé le 06/01/2014 (il y a 10 ans) avec forme juridique Société à responsabilité limitée (sans autre indication).
Numéro SIREN 799760822 (799 760 822).
Le siège de la société est situé à 1009 B CHE DU RUISSEAU 31700 MONDONVILLE
avec un total de 1 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Activités des sociétés holding.
Depuis la création de la société GLM2C DEVELOPPEMENT, nous avons enregistré 3 changements.
Entreprise
État
Actif
Dénomination
GLM2C DEVELOPPEMENT
Numéro SIREN
799760822 (799 760 822)
Numéro SIRET
79976082200012 (799 760 822 00012) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
06/01/2014 (il y a 10 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Catégorie d'entreprise
PME - petite ou moyenne entreprise
(mis à jour 2017)
Tranche d'effectif
1 ou 2 salariés
(mis à jour 2017)
Activité
Activités des sociétés holding
(NAFRev2 - 64.20Z)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Non employeuse
Adresse
1009 B CHE DU RUISSEAU
31700 MONDONVILLE
Établissement(s)
État
Actif
Numéro SIRET
79976082200012 (799 760 822 00012)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
06/01/2014
Dernière mise à jour
01/04/2018
Activité
Activités des sociétés holding (NAFRev2 - 64.20Z)
N° d'établissement (NIC)
00012
Tranche d'effectif
1 ou 2 salariés
Adresse
1009 B CHE DU RUISSEAU
31700 MONDONVILLE
Code géographique
31351
Année de validité de l'activité principale
2017
Changements enregistrés
2014
6
janv
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 79976082200012
+ Établissement créé
2014
1
juil
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Non employeuse
+
Employeuse
Établissement 79976082200012
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Unité légale non employeuse
+
Unité légale employeuse
2018
1
avril
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Employeuse
+
Non employeuse
Établissement 79976082200012
Changement du caractère employeur de l'unité légale: