JAL CONSEIL

Actif

JAL CONSEIL a été créé le 15/01/2011 (il y a 13 ans) avec forme juridique Société à responsabilité limitée (sans autre indication).

Numéro SIREN 529915993 (529 915 993). Le siège de la société est situé à 40 RUE MADELEINE MICHELIS 92200 NEUILLY SUR SEINE avec un total de 1 établissements actifs. La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses.

Depuis la création de la société JAL CONSEIL, nous avons enregistré 3 changements.

Entreprise

État
Actif
Dénomination
JAL CONSEIL
Numéro SIREN
529915993 (529 915 993)
Numéro SIRET
52991599300016 (529 915 993 00016) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
15/01/2011 (il y a 13 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Catégorie d'entreprise
PME - petite ou moyenne entreprise (mis à jour 2017)
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Activité
Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses (NAFRev2 - 74.90B)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Non employeuse
Adresse
40 RUE MADELEINE MICHELIS
92200 NEUILLY SUR SEINE

Établissement(s)

État
Actif
Numéro SIRET
52991599300016 (529 915 993 00016)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
15/01/2011
Dernière mise à jour
31/12/2014
Dénomination usuelle
JAL CONSEIL
Activité
Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses (NAFRev2 - 74.90B)
N° d'établissement (NIC)
00016
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
40 RUE MADELEINE MICHELIS
92200 NEUILLY SUR SEINE
Code géographique
92051

Changements enregistrés

2011
15 janv
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 52991599300016
+ Établissement créé
2012
29 oct
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
- Non employeuse
+ Employeuse
Établissement 52991599300016
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
- Unité légale non employeuse
+ Unité légale employeuse
2014
31 déc
Établissement 52991599300016
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
- Unité légale employeuse
+ Unité légale non employeuse

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