Monsieur LOIC MARTIN-JARRAND a été créé le 01/03/2010 (il y a 14 ans) avec forme juridique Entrepreneur individuel.
Numéro SIREN 520941592 (520 941 592).
Le siège de la société est situé à LOT CHANTEMERLE 4 LOT CHANTEMERLE ALL JACQUES THIBAUD 26200 MONTELIMAR
avec un total de 1 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Autres travaux spécialisés de construction.
Depuis la création de la société Monsieur LOIC MARTIN-JARRAND, nous avons enregistré 3 changements.
Entreprise
État
Actif
Dénomination
Monsieur LOIC MARTIN-JARRAND
Numéro SIREN
520941592 (520 941 592)
Numéro SIRET
52094159200021 (520 941 592 00021) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
01/03/2010 (il y a 14 ans)
Forme juridique:
Entrepreneur individuel
Catégorie d'entreprise
PME - petite ou moyenne entreprise
(mis à jour 2017)
Prénoms
LOIC
JULIEN
Tranche d'effectif
1 ou 2 salariés
(mis à jour 2017)
Activité
Autres travaux spécialisés de construction
(NAFRev2 - 43.99D)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Employeuse
Adresse
LOT CHANTEMERLE
4 LOT CHANTEMERLE ALL JACQUES THIBAUD
26200 MONTELIMAR
Établissement(s)
État
Actif
Numéro SIRET
52094159200021 (520 941 592 00021)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
03/01/2013
Dernière mise à jour
01/02/2013
Activité
Autres travaux spécialisés de construction (NAFRev2 - 43.99D)
N° d'établissement (NIC)
00021
Tranche d'effectif
1 ou 2 salariés
Adresse
LOT CHANTEMERLE
4 LOT CHANTEMERLE ALL JACQUES THIBAUD
26200 MONTELIMAR
Code géographique
26198
Année de validité de l'activité principale
2017
Changements enregistrés
2010
1
mars
Entreprise
+ Entreprise créée
2013
3
janv
Entreprise
Changement de l'activité principale de l'unité légale:
-
Activités des sièges sociaux (NAFRev2)
+
Autres travaux spécialisés de construction (NAFRev2)
Changement du nic du siège de l'unité légale:
-
00013
+
00021
Établissement 52094159200021
+ Établissement créé
2013
1
févr
Établissement 52094159200021
Changement du caractère employeur de l'unité légale: