RIMON CAFE a été créé le 18/10/2007 (il y a 17 ans) avec forme juridique Société à responsabilité limitée (sans autre indication).
Numéro SIREN 501060214 (501 060 214).
Le siège de la société est situé à 59 PRO DE LA PLAGE 13008 MARSEILLE 8
avec un total de 0 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Restauration traditionnelle.
Depuis la création de la société RIMON CAFE, nous avons enregistré 5 changements.
Entreprise
État
Entreprise fermée
le 20/10/2010
Dénomination
RIMON CAFE
Numéro SIREN
501060214 (501 060 214)
Numéro SIRET
50106021400019 (501 060 214 00019) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
18/10/2007 (il y a 17 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Activité
Restauration traditionnelle
(NAFRev2 - 56.10A)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Employeuse
Adresse
59 PRO DE LA PLAGE
13008 MARSEILLE 8
Établissement(s)
État
Fermé
Numéro SIRET
50106021400019 (501 060 214 00019)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
18/10/2007
Dernière mise à jour
22/01/2009
Activité
Restauration traditionnelle (NAFRev2 - 56.10A)
N° d'établissement (NIC)
00019
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
59 PRO DE LA PLAGE
13008 MARSEILLE 8
Code géographique
13208
Changements enregistrés
2007
18
oct
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 50106021400019
+ Établissement créé
2008
1
janv
Entreprise
Changement de l'activité principale de l'unité légale:
-
Aucun
+
Restauration traditionnelle (NAFRev1)
Établissement 50106021400019
Changement activité principale etablissement:
-
Aucun
+
Restauration traditionnelle (56.10A)
2008
21
janv
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Non employeuse
+
Employeuse
Établissement 50106021400019
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Unité légale non employeuse
+
Unité légale employeuse
2008
31
déc
Établissement 50106021400019
Changement du caractère employeur de l'unité légale: