Numéro SIREN 492896790 (492 896 790).
Le siège de la société est situé à 43 AV DE LA REPUBLIQUE 62420 BILLY MONTIGNY
avec un total de 0 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.
Depuis la création de la société RH CONSULTING SOCIETE DE CONSEILS EN RESSOURCES HUMAINES, nous avons enregistré 4 changements.
Entreprise
État
Entreprise fermée
le 08/11/2015
Dénomination
RH CONSULTING SOCIETE DE CONSEILS EN RESSOURCES HUMAINES
Dénomination usuelle
RH CONSULTING
Numéro SIREN
492896790 (492 896 790)
Numéro SIRET
49289679000010 (492 896 790 00010) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
26/10/2006 (il y a 18 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Activité
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
(NAFRev2 - 70.22Z)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Employeuse
Adresse
43 AV DE LA REPUBLIQUE
62420 BILLY MONTIGNY
Établissement(s)
État
Fermé
Numéro SIRET
49289679000010 (492 896 790 00010)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
26/10/2006
Dernière mise à jour
28/07/2015
Activité
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (NAFRev2 - 70.22Z)
N° d'établissement (NIC)
00010
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
43 AV DE LA REPUBLIQUE
62420 BILLY MONTIGNY
Code géographique
62133
Changements enregistrés
2006
26
oct
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 49289679000010
+ Établissement créé
2008
1
janv
Entreprise
Changement de l'activité principale de l'unité légale:
-
Aucun
+
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (NAFRev1)
Établissement 49289679000010
Changement activité principale etablissement:
-
Aucun
+
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (70.22Z)
2012
26
mars
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Non employeuse
+
Employeuse
Établissement 49289679000010
Changement du caractère employeur de l'unité légale: