REVOLUTION'HAIR a été créé le 03/01/2006 (il y a 18 ans) avec forme juridique Société à responsabilité limitée (sans autre indication).
Numéro SIREN 487838112 (487 838 112).
Le siège de la société est situé à 26 QUAI DAMPIERRE 10000 TROYES
avec un total de 1 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Coiffure.
Depuis la création de la société REVOLUTION'HAIR, nous avons enregistré 4 changements.
Entreprise
État
Actif
Dénomination
REVOLUTION'HAIR
Dénomination usuelle
COIFF'L
Numéro SIREN
487838112 (487 838 112)
Numéro SIRET
48783811200018 (487 838 112 00018) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
03/01/2006 (il y a 18 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Catégorie d'entreprise
PME - petite ou moyenne entreprise
(mis à jour 2017)
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Activité
Coiffure
(NAFRev2 - 96.02A)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Non employeuse
Adresse
26 QUAI DAMPIERRE
10000 TROYES
Établissement(s)
État
Actif
Numéro SIRET
48783811200018 (487 838 112 00018)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
03/01/2006
Dernière mise à jour
31/12/2011
Activité
Coiffure (NAFRev2 - 96.02A)
N° d'établissement (NIC)
00018
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
26 QUAI DAMPIERRE
10000 TROYES
Code géographique
10387
Changements enregistrés
2006
3
janv
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 48783811200018
+ Établissement créé
2006
3
févr
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Non employeuse
+
Employeuse
Établissement 48783811200018
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Unité légale non employeuse
+
Unité légale employeuse
2008
1
janv
Entreprise
Changement de l'activité principale de l'unité légale:
-
Coiffure (NAFRev1)
+
Coiffure (NAFRev1)
Établissement 48783811200018
Changement activité principale etablissement:
-
Coiffure (93.0D)
+
Coiffure (96.02A)
2011
31
déc
Établissement 48783811200018
Changement du caractère employeur de l'unité légale: