EURL COTE PIEDS a été créé le 29/08/2005 (il y a 19 ans) avec forme juridique SARL unipersonnelle.
Numéro SIREN 483908984 (483 908 984).
Le siège de la société est situé à 26 RUE NATIONALE 60800 CREPY EN VALOIS
avec un total de 1 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Commerce de détail de la chaussure.
Depuis la création de la société EURL COTE PIEDS, nous avons enregistré 4 changements.
Entreprise
État
Actif
Dénomination
EURL COTE PIEDS
Dénomination usuelle
COTE PIEDS
Numéro SIREN
483908984 (483 908 984)
Numéro SIRET
48390898400014 (483 908 984 00014) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
29/08/2005 (il y a 19 ans)
Forme juridique:
SARL unipersonnelle
Catégorie d'entreprise
PME - petite ou moyenne entreprise
(mis à jour 2017)
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Activité
Commerce de détail de la chaussure
(NAFRev2 - 47.72A)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Non employeuse
Adresse
26 RUE NATIONALE
60800 CREPY EN VALOIS
Établissement(s)
État
Actif
Numéro SIRET
48390898400014 (483 908 984 00014)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
29/08/2005
Dernière mise à jour
09/11/2013
Activité
Commerce de détail de la chaussure (NAFRev2 - 47.72A)
N° d'établissement (NIC)
00014
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
26 RUE NATIONALE
60800 CREPY EN VALOIS
Code géographique
60176
Changements enregistrés
2005
29
août
Entreprise
+ Entreprise créée
Établissement 48390898400014
+ Établissement créé
2005
25
déc
Entreprise
Changement du caractère employeur de l'unité légale:
-
Non employeuse
+
Employeuse
2008
1
janv
Entreprise
Changement de l'activité principale de l'unité légale:
-
Commerce de détail de la chaussure (NAFRev1)
+
Commerce de détail de la chaussure (NAFRev1)
Établissement 48390898400014
Changement activité principale etablissement:
-
Commerce de détail de la chaussure (52.4E)
+
Commerce de détail de la chaussure (47.72A)
2013
9
nov
Établissement 48390898400014
Changement du caractère employeur de l'unité légale: