C.N.C CONSEIL a été créé le 29/04/1994 (il y a 30 ans) avec forme juridique Société à responsabilité limitée (sans autre indication).
Numéro SIREN 395262827 (395 262 827).
Le siège de la société est situé à 10 AV DE LODEVE 34000 MONTPELLIER
avec un total de 0 établissements actifs.
La société est spécialisée dans le secteur d'activité des Marchands de biens immobiliers.
Depuis la création de la société C.N.C CONSEIL, nous avons enregistré 5 changements.
Entreprise
État
Actif
Dénomination
C.N.C CONSEIL
Numéro SIREN
395262827 (395 262 827)
Numéro SIRET
39526282700011 (395 262 827 00011) - siège de l'entreprise
Date d'immatriculation
29/04/1994 (il y a 30 ans)
Forme juridique:
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Activité
Marchands de biens immobiliers
(NAF1993 - 70.1F)
Économie sociale
l'entreprise n'appartient pas au champ de l'économie sociale et solidaire
Caractère employeur
Non employeuse
Adresse
10 AV DE LODEVE
34000 MONTPELLIER
Établissement(s)
État
Fermé
Numéro SIRET
39526282700011 (395 262 827 00011)
Nature de l'établissement
Siege
Date de création
29/04/1994
Dernière mise à jour
12/09/1997
Activité
Marchands de biens immobiliers (NAF1993 - 70.1F)
N° d'établissement (NIC)
00011
Tranche d'effectif
Unité non employeuse
Adresse
10 AV DE LODEVE
34000 MONTPELLIER
Code géographique
34172
Changements enregistrés
1994
29
avril
Entreprise
+ Entreprise créée
Entreprise
+ Entreprise créée
Changement de la dénomination de l'unité légale:
-
Aucun
+
CABINET NOBLOT CHARBONNEL CONSEIL
Changement catégorie juridique unité légale:
-
Aucun
+
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Changement du nic du siège de l'unité légale:
-
Aucun
+
00011
Établissement 39526282700011
+ Établissement créé
1996
1
janv
Entreprise
Changement de la dénomination de l'unité légale:
-
CABINET NOBLOT CHARBONNEL CONSEIL
+
C.N.C CONSEIL
1996
25
déc
Établissement 39526282700011
Changement activité principale etablissement:
-
Aucun
+
Marchands de biens immobiliers (70.1F)
1996
31
déc
Établissement 39526282700011
Changement du caractère employeur de l'unité légale: